Personalpsychologie. Führung, Kompetenzen, Resilienz

Studieninhalte
In fünf Modulen werden die Grundlagen der Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie, individuelles und sozial bedingtes Verhalten in Organisationen, Kompetenzentwicklung und Weiterbildung sowie Resilienz und Gesundheitsförderung behandelt.
Diese Konzepte und Methoden der Personalpsychologie werden vor dem Hintergrund aktueller Entwicklungen (Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Diversity) diskutiert.

Neben der Inhaltsvermittlung werden die Kompetenzen der Teilnehmenden didaktisch weiterentwickelt. Auch eigene Fälle aus ihrer Berufspraxis werden aufgegriffen und reflektiert.

Studienorganisation
Die Vermittlung der Inhalte erfolgt in Präsenzunterricht an fünf Seminarwochenenden (Samstag/Sonntag), zuzügl. Selbststudium. Das Studienmaterial wird über die Lernplattform der Universität Hamburg, OpenOLAT, zur Verfügung gestellt. Die Plattform bietet zusätzlich Funktionen für die Kommunikation und Vernetzung der Teilnehmenden untereinander.

Wissenschaftliche Programmleitung
Prof. Dr. Nale Lehmann-Willenbrock

Lehrende
Romana Dreyer
Friederike Teetzen

Universitätszertifikat „Personalpsychologie. Führung, Kompetenzen, Resilienz“
6 ECTS (Leistungspunkte nach dem European Credit Transfer System)

Voraussetzungen

• mindestens 75% Anwesenheit pro Modul
• Bearbeitung der von den Dozentinnen gestellten Aufgaben und deren Präsentation
• Erstellung einer ca. 20-seitigen Projektarbeit zu einem der behandelten Themen (Bearbeitungszeit 6 Wochen)

Zielgruppe
Berufsbegleitende Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte aus Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen, die sich für Führungsaufgaben und neue Arbeitsbereiche qualifizieren möchten.

Teilnahmevoraussetzungen 

• abgeschlossene Berufs- oder Hochschulausbildung
• mindestens ein Jahr Berufserfahrung

Zeitaufwand

• 80 Unterrichtsstunden Präsenzlehre zuzügl. Selbststudium
• 5 Module innerhalb von ca. 5 Monaten
• Je Modul ein Präsenzwochenende (Samstag und Sonntag)

Kosten

Der Preis für die Weiterbildung wird demnächst bekanntgegeben.

Fünf Präsenzwochenenden innerhalb von vier Monaten

Veranstaltungszeiten
samstags 09:00-17:00 Uhr
sonntags 09:00-15:00 Uhr

Start im Herbst 2020, die Termine der Serminarwochenenden werden noch bekannt gegeben.

Beratung zum Studium
Lena Oswald berät Sie gerne zu allen Fragen rund um die berufsbegleitende Weiterbildung.
Tel.: +49 40 42838-9712
E-Mail: lena.oswald"AT"uni-hamburg.de

Anmeldung

Bitte senden Sie uns per E-Mail oder Post die folgenden Unterlagen:

• ausgefülltes und unterschriebenes Anmeldeformular
• kurzes Anschreiben mit Nennung der Motivation
• tabellarischer Lebenslauf
• Kopie des Berufs- oder Hochschulabschlusses
• Nachweis über mindestens ein Jahr Berufstätigkeit

 Bei erfüllten Zugangsvoraussetzungen werden die Plätze in der Reihenfolge des Anmeldungseingangs vergeben.

Interessentenliste
Wenn Sie Interesse an einer Teilnahme haben, schicken Sie bitte eine formlose Email an lena.oswald"AT"uni-hamburg.de. Dann nehmen wir Sie gerne in unsere Interessentenliste auf und informieren Sie, sobald Termine feststehen etc.

Flyer Personalpsychologie (PDF)

Arbeitsrecht: Einführung und Grundlagen
Führung: Strategie, Mitarbeiterführung, Teamentwicklung
Human Resource Management